Face to Face

フジワラ[管理部]

キャリアのVSOP

私は23才で社会人になり、今年で40年を迎えました。長いような短いような期間でしたが、10年毎に働き方が変わってきた、変わらなければいけなかった時がありました。

今日は、キャリアのVSOPというものを紹介します。本来、VSOPはブランデーの等級を表す言葉ですが、それに引っ掛けて各年代でどうキャリアを積んでいくか、という話です。

20代はVitality、馬力。知識、経験が先輩に比べて足りないが、徹夜もへっちゃらという年です。30代はSpecialty、専門性。プロフェッショナルになって会社を支えます。40代はOriginality、独自性。専門性の上に培われたもの。50代はPersonality、人間性。人間力で部下を引っ張っていく。

この会社には様々な年代の方がいますが、自分はどんな環境にいるのか考えてみるのも一興だと思います。

2013月05月27日(月)

シシド[管理部]

多摩川でバーベキュー

今年に入って先日まで仏事ばかりに追われていたので、GWはせめてゆっくりしようと思いました。
ですが、子供が帰省して実家に帰って来ると、賑やかでそうもいきません。多摩川にバーベキューをしにいくことになりました。

一部のマナーを守らない人のおかげか、有料化していて、限定された場所でしかバーベキューができないようになっていました。
ですが、有料化するとお客様の品も良くなったと感じました。

まわりを見ていると、今の若い人はテントが張れない、炭をおこせない人が多くてびっくりしました。
せめてテントを張れる、炭をおこせるようになっていたほうが、ご自分の株が上がると思います。

2013月05月07日(火)

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